lợi ích của khích lệ nhân viên

Nên phạt ít, khích lệ nhiều hơn đối với nhân viên trẻ để phát triển hơn

Với nhân viên trẻ, lãnh đạo nên chỉ đạo từng bước, bao gồm cả phương pháo giải quyết công việc cùng với động viên họ